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聚焦实操难点 强化技能突破 --公司党建工作部(人力资源部)组织开展项目经理“首次”专项培训
2026-04-07 09:55:03 来源:党建工作部(人力资源部)    阅读量:61

为提升公司项目经理及各业务部门经营管理水平,根据公司党委安排,3月24日至28日,公司党建工作部(人力资源部)组织开展公司项目经理培训班,这是立足公司实际安排的“首次”专项集中学习。各分子公司、项目部班子成员、机关相关部门负责人共60余人参加培训。

本次培训特委托水电八局教培中心开展,课程内容紧扣项目管理实际,具备较强的实用性操作性。培训过程中,通过工程项目场景化沙盘演练,集角色扮演、情景演练、案例分析、专题研讨、头脑风暴、讲师点评等多种教学方式于一体,以小组为单位开展模拟经营活动,针对实战演练中暴露的短板和误区,授课老师全程引导、点评和分析,促进学员改进,强化履职核心力。培训期间,参训学员展现出饱满的学习热情,对项目管理经营、变更技巧、安全环保、市场开发等相关课程内容积极提问,紧跟讲师思路,认真完成课堂演练,课堂学习氛围浓厚。

公司党委副书记、副董事长、总经理孟刚出席培训开班式并讲话。强调,要珍惜培训机会,拿出潜心钻研的劲头,把培训内容吃透。要坚持实干导向,带着问题学,联系实际学,主动将培训内容与具体工作结合起来,努力把培训成效转化为解决问题的实际行动。

培训结束后,学员们纷纷表示,这种“理论+实操+互动研讨”的培训形式,切实提升了项目经营管理专业能力,为后续高效开展相关工作提供了难得的先进经验。

 

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